Карьерные возможности

Специалист поддержки маркетплейсов

Четыре направления профессионального роста. Выбирай свой путь и развивайся в выбранном направлении, повышая экспертизу и доход

Структурное подразделение · Департамент поддержки · Группа поддержки маркетплейсов ·
Развитие в направлении управления командой
Управление командой

Развитие в направлении управления командой

Рост дохода +30%

Руководитель группы

Ты управляешь линейными сотрудниками: планирование, организация деятельности, мотивация и контроль. Отвечаешь за достижение показателей группой специалистов

Стаж:от 12 месяцев в текущей роли
Результаты:стабильное выполнение ключевых показателей 6+ месяцев
Лидерство:опыт наставничества, замещения руководителя
Ключевые компетенции
ЛидерствоУправление командойПостановка задачДелегированиеОбратная связьМотивацияСтратегия
Развитие внутри поддержки
Операционные направления поддержки

Развитие внутри поддержки

Рост дохода +15–20%

Специалист В2В поддержки+15%

Ты развиваешься в направлении поддержки постоянных В2В клиентов

Стаж:от 6 месяцев в роли
Результаты:KPI 3+ месяца подряд
Ключевые компетенции
Специфика В2ВДокументооборотРабота с возражениями

Менеджер по сопровождению+15–20%

Ты решаешь нестандартные кейсы, прокачиваешь экспертизу работы с претензиями

Стаж:от 6 месяцев в роли
Результаты:KPI 3+ месяца подряд
Ключевые компетенции
КлиентоориентированностьКоммуникацияВнимательностьРабота с негативом
Развитие в направлении цифровых каналов В2В продаж
Цифровые каналы продаж

Развитие в направлении цифровых каналов В2В продаж

Рост дохода +20%

Специалист поддержки заказов

Ты сопровождаешь онлайн‑заказы, помогаешь клиентам в цифровых сервисах

Стаж:от 6 месяцев в роли
Результаты:KPI 3+ месяца подряд
Ключевые компетенции
Цифровые каналыОнлайн‑заказыСервисАналитикаВ2В

Специалист обработки заказов

Ты обеспечиваешь качественную обработку заказов: оформление, контроль сроков и координация выполнения

Стаж:от 6 месяцев в роли
Результаты:KPI 3+ месяца подряд
Ключевые компетенции
Обработка заказовВнимание к деталямСкоростьЦифровые системыКоординация
Развитие в направлении привлечения и удержания клиентов
Привлечение и удержание клиентов

Развитие в направлении привлечения и удержания клиентов

Рост дохода +10–15%

Менеджер по работе с оттоком

Ты выясняешь причины оттока, возвращаешь клиентов в активную базу, выстраиваешь долгосрочные отношения

Стаж:от 6 месяцев в роли
Результаты:KPI 3+ месяца подряд
Ключевые компетенции
Аналитика оттокаВозраженияЭмпатияУдержание